KONFUCIUS®KONFUCIUS®

Produkty

Všechny naše programy a školení na jednom místě.

Praktické základy kybernetické bezpečnosti – zaměstnanci u kovového kompasu a průsvitného ochranného štítu.

Praktické základy kybernetické bezpečnosti

Praktický program pro zaměstnance a vedoucí, kteří chtějí bezpečně pracovat s firemními informacemi a vědět, jak reagovat při podezření na útok. Propojuje rozpoznávání podvodných zpráv, ochranu účtů…

Zjistit více
Škola mistrů a vedoucích ve výrobě

Škola mistrů a vedoucích ve výrobě

Škola mistrů a vedoucích ve výrobě KONFUCIUS® je intenzivní, 20 lety propracovaný tréninkový program pro mistry, předáky a liniové vedoucí ve výrobě, který Vám připravujeme na míru.

Zjistit více
Jan Kovač provází skupinu programem psychické odolnosti a zvládání stresu

Vnitřní kompas: Stres a odolnost pod tlakem

Vlajkový firemní program pro zvládání stresu, prevenci vyhoření, psychickou odolnost, wellbeing a emoční inteligenci. Neučíme lidi vydržet ještě víc. Pomáháme jim včas rozpoznat, co se v nich i kolem…

Zjistit více
Průlomová komunikace

Průlomová komunikace

Chcete, aby se důležité rozhovory ve vaší firmě skutečně někam posouvaly? Poznáme situace, které vaši lidé řeší, a připravíme Průlomovou komunikaci přesně podle jejich rolí, prostředí a potřeb.

Zjistit více
Recruitment, rozvoj a retence zaměstnanců znázorněné setkáním kandidáta, HR a manažera u kompasu KONFUCIUS®.

Recruitment pro HR

Praktický rozvojový program pro personalisty, recruitery a manažery, kteří chtějí vybírat nové kolegy podle toho, co daná role skutečně potřebuje — ne pouze podle životopisu, sympatií nebo dojmu z…

Zjistit více
Obchodník naslouchající zákazníkům při společném hledání hodnotného řešení

Obchodní dovednosti: Od hodnoty k dohodě

Silný obchodník netlačí zákazníka k rozhodnutí. Pomáhá mu udělat dobré rozhodnutí. Program připravujeme podle vašich zákazníků, produktů, trhu a reálných obchodních situací.

Zjistit více
Motivace a hodnocení

Motivace a hodnocení

Je zcela zásadní pochopit model motivace a jeho působení na lidskou psychiku. S nově nastupujícími generacemi a obecnou evolucí ve vedení lidí je vědomá práce s lidskou psychikou a vnitřní motivací…

Zjistit více
Manažer vede individuální rozvojový rozhovor se zaměstnancem

Vedení lidí koučovacím přístupem

„Mysl je místo samo o sobě, které samo sobě může udělat nebe z pekla a peklo z nebe.” ( Milton, J.)

Zjistit více
Manažerské dovednosti pro praxi

Manažerské dovednosti pro praxi

Chcete manažery, kteří pouze nerozdělují práci, ale skutečně vedou? Rozvojový program pro nové i zkušené manažery, vedoucí týmů a pracovníky připravované na vedoucí pozici. Pomáhá manažerům jasně…

Zjistit více
Time management

Time management

Praktický rozvojový program pro zaměstnance, specialisty a manažery, kteří potřebují lépe zvládat priority, úkoly, termíny, vyrušování i každodenní příval informací.

Zjistit více
Prezentační dovednosti

Prezentační dovednosti

Mluvte tak, aby lidé rozuměli, zapamatovali si podstatné a věděli, co má následovat. Chcete, aby dobré myšlenky vašich lidí nezůstávaly skryté za špatnou prezentací? Praktický program pro všechny,…

Zjistit více
Manažeři při praktickém tréninku obchodního vyjednávání

Vyjednávání a argumentace

Chcete při vyjednávání chránit hodnotu, vztahy i výsledky? Poznáme situace, které vaši lidé řeší, a připravíme praktický program zaměřený na jejich skutečné potřeby.

Zjistit více
Akademie interních lektorů a facilitátorů. Návrh vzdělávání, práce se skupinou, praktický nácvik, AI a měření dopadu. Program na míru.

Akademie interních lektorů a facilitátorů

Chcete, aby firemní know-how nezůstávalo pouze v hlavách několika lidí? Poznáme vaše interní lektory, témata i cíle a navrhneme Akademii, která podpoří kvalitní předávání znalostí a skutečný přenos…

Zjistit více
leadership pro manažery

Leadership: Vliv, směr a odpovědnost

Chcete manažery, kteří pouze nerozdělují úkoly, ale dávají lidem směr? Poznáme prostředí vaší firmy, očekávání vedení i skutečné situace účastníků. Poté navrhneme leadership program, který bude…

Zjistit více
Žena mezi průsvitnými rovinami osobnosti a kovovo-modrým kompasem.

Multifaktorový osobnostní profil

Multifaktorový osobnostní dotazník je základním dotazníkem zaměřeným na osobnost dotazovaného s širokým využitím napříč všemi oblastmi personalistiky a práce s lidskými zdroji. Je výchozím stavebním…

Zjistit více
Muž pozoruje prostorovou geometrickou strukturu s kovovo-modrým kompasem.

Abstraktní myšlení

Test Abstraktní myšlení BASIC je ideální pro zaměstnance na pozicích vyžadujících schopnost zorientovat se v nové situaci a přicházet s logicky správnými a přiléhavými řešeními . Test vychází z…

Zjistit více
Test verbální zdatnosti znázorněný rozhovorem dvou lidí mezi světelnými komunikačními vlnami a kovovo-modrým kompasem.

Verbální zdatnost BASIC

Test Verbální zdatnost patří mezi klasické výkonové testy a je určen pro diagnostiku na všech pozicích vyžadujících dobré předpoklady v oblasti verbálních schopností a dovedností . Test vychází z…

Zjistit více
Multifaktorový pracovní profil

Multifaktorový pracovní profil

Multifaktorový pracovní profil mapuje dvě oblasti: pracovní styl a pracovní cyklus .

Zjistit více
Dotazník komunikačního stylu

Dotazník komunikačního stylu – asertivity

Dotazník komunikačního stylu – asertivity sleduje čtyři základní oblasti využití asertivity při řešení standardních i náročných komunikačních situací: přiměřené sebeprosazování, schopnost stát si za…

Zjistit více
Manažerský styl

Manažerský styl QUICK

Dotazník Manažerský styl sleduje míru preference různých manažerských stylů a jejich kombinací a je určen zejména pro diagnostiku pracovníků působících v roli manažera, vedoucího týmu nebo…

Zjistit více
Obchodní profil

Obchodní profil

Dotazník Obchodní profil je určen pro diagnostiku obchodníků a kandidátů na obchodní pozice .

Zjistit více
Týmový profil

Týmový profil

Dotazník Týmový profil sleduje míru preference různých týmových rolí a je určen zejména pro diagnostiku pracovníků působících v rámci stabilních či projektových týmů . Využít jej lze nejen pro…

Zjistit více
Dotazník zvládání zátěže – stresu od KONFUCIUS

Dotazník zvládání zátěže – stresu

Dotazník zvládání zátěže – stresu je zaměřen na schopnosti zvládat zátěžové a stresující situace a je určen zejména pro diagnostiku pracovníků na exponovaných pozicích a pozicích kladoucích vysoké…

Zjistit více
Kariérový kompas od KONFUCIUS

Kariérový kompas

Dotazník Kariérový kompas sleduje pracovní motivaci a je určen pro diagnostiku výkonných pracovníků a pracovníků na nižších či středních manažerských pozicích . Velmi vhodný je také pro diagnostiku…

Zjistit více
[ Náhledová fotografie ]

Finance pro nefinančníky

Motto: Pokud se mají manažeři správně rozhodovat, musejí umět vyhodnocovat celou řadu ukazatelů výkonnosti podniku. Mezi ty nejdůležitější patří bezesporu ukazatele finanční… Ne každý manažer ale…

Zjistit více

Nenašli jste, co jste hledali? Každý program umíme přizpůsobit vaší firmě.

Kontaktujte nás
TŘINECKÉ ŽELEZÁRNY, a. s. Jarmila Poločková vedoucí oddělení – Personální rozvoj

„Online kurz „Vyjednávání a argumentace“ se účastníkům velmi líbil, p. lektor Kovač to má výborně připravené, dovede účastníky zaujmout i aktivně zapojit . Měli bychom zájem tímto způsobem zajistit další kurzy… Děkuji za spolupráci.“

TŘINECKÉ ŽELEZÁRNY, a. s. Jarmila Poločková vedoucí oddělení – Personální rozvoj

Adéla Weissová

„Dobrý den pane řediteli, dnes jsme měli s mistry zhodnocení online školení. Moc Vám děkuji, byli unešení. P opravdě mi i po těch dvou dnech přijdou jiní. Ráda bych, aby jste se ještě mohli vidět a probrat další témata. Držím palce ve studiu a ať se Vám daří.“

Adéla Weissová

HR BUSINESS PARTNER ÚSEK PERSONÁLNÍHO ŘEDITELE EKOVA ELECTRIC A.S.

Honza Musil

„Znám firmu KONFUCIUS už mnoho let a věřte mi, své jméno a tvář bych nepropůjčil jen tak „někomu“. Na trhu je spousta vzdělávacích zařízení pro dospělé, ale pokud se mohu o někom vyjádřit jako o seriózním, nadstandardně pečujícím a vždy s něčím co přesahuje rozsah očekávaného, tak je to právě vzdělávací instituce KONFUCIUS.“

Honza Musil

Moderátor, herec

MUDr. Jiří Tichý

„S akreditovanou vzdělávací institucí KONFUCIUS s.r.o. spolupracuje naše společnost Gappay s.r.o. již mnoho let, vždy k naší velké spokojenosti. Semináře, školení i odborná setkání byla vždy na velmi vysoké úrovni. Díky komplexní analýze naší společnosti jsme dosáhli spojení efektivního školení pro konkrétní zaměstnance s individuálními požadavky a potřebami firmy. Aktuální změny v legislativě, nové trendy v pracovním procesu spolu s kontinuálním vzděláváním zaměstnanců máme zajištěny jednou kvalitní institucí KONFUCIUS s.r.o., se kterou jsme maximálně spokojeni.“

MUDr. Jiří Tichý

Jednatel Gappay s.r.o. – světová jednička ve výrobě kynologických potřeb

RNDr. Magdalena Uvírová

„Od roku 2013 spolupracujeme se společností KONFUCIUS v oblasti firemního tréninku manažerských dovedností vedoucích pracovníků naší společnosti a jsme spokojeni nejen s přístupem lektorů , ale především také s jejich odbornými znalostmi. Našimi zaměstnanci je tento trénink vnímán jako nadstandardní bonus, který jim pomáhá efektivně zvládat některé složitější situace při vedení a řízení jejich oddělení.“

RNDr. Magdalena Uvírová

Manažerské dovednosti vedoucích pracovníků

Ing. Pavel Kowalski

„Vzdělávací instituce KONFUCIUS pro nás realizovala v rámci projektu „Vzdělávání zaměstnanců ÚVS MSK“, v letech 2011-2014, akreditované kurzy soft skills. Všechny kurzy byly realizovány na vysoké úrovni s ohledem na požadavky a potřeby vzdělávaných zaměstnanců. Velmi kladně hodnotíme profesionální přístup lektorů, kteří po celou dobu realizace projektu prokázali maximální připravenost a perfektní znalost témat. Společnost KONFUCIUS doporučujeme jako spolehlivého a profesionálního dodavatele vzdělávacích služeb.“

Ing. Pavel Kowalski

Vedoucí oddělení personálního, odbor kancelář ředitele krajského úřadu

TŘINECKÉ ŽELEZÁRNY, a. s. Jarmila Poločková vedoucí oddělení – Personální rozvoj

„Online kurz „Vyjednávání a argumentace“ se účastníkům velmi líbil, p. lektor Kovač to má výborně připravené, dovede účastníky zaujmout i aktivně zapojit . Měli bychom zájem tímto způsobem zajistit další kurzy… Děkuji za spolupráci.“

TŘINECKÉ ŽELEZÁRNY, a. s. Jarmila Poločková vedoucí oddělení – Personální rozvoj

Adéla Weissová

„Dobrý den pane řediteli, dnes jsme měli s mistry zhodnocení online školení. Moc Vám děkuji, byli unešení. P opravdě mi i po těch dvou dnech přijdou jiní. Ráda bych, aby jste se ještě mohli vidět a probrat další témata. Držím palce ve studiu a ať se Vám daří.“

Adéla Weissová

HR BUSINESS PARTNER ÚSEK PERSONÁLNÍHO ŘEDITELE EKOVA ELECTRIC A.S.

Honza Musil

„Znám firmu KONFUCIUS už mnoho let a věřte mi, své jméno a tvář bych nepropůjčil jen tak „někomu“. Na trhu je spousta vzdělávacích zařízení pro dospělé, ale pokud se mohu o někom vyjádřit jako o seriózním, nadstandardně pečujícím a vždy s něčím co přesahuje rozsah očekávaného, tak je to právě vzdělávací instituce KONFUCIUS.“

Honza Musil

Moderátor, herec

MUDr. Jiří Tichý

„S akreditovanou vzdělávací institucí KONFUCIUS s.r.o. spolupracuje naše společnost Gappay s.r.o. již mnoho let, vždy k naší velké spokojenosti. Semináře, školení i odborná setkání byla vždy na velmi vysoké úrovni. Díky komplexní analýze naší společnosti jsme dosáhli spojení efektivního školení pro konkrétní zaměstnance s individuálními požadavky a potřebami firmy. Aktuální změny v legislativě, nové trendy v pracovním procesu spolu s kontinuálním vzděláváním zaměstnanců máme zajištěny jednou kvalitní institucí KONFUCIUS s.r.o., se kterou jsme maximálně spokojeni.“

MUDr. Jiří Tichý

Jednatel Gappay s.r.o. – světová jednička ve výrobě kynologických potřeb

RNDr. Magdalena Uvírová

„Od roku 2013 spolupracujeme se společností KONFUCIUS v oblasti firemního tréninku manažerských dovedností vedoucích pracovníků naší společnosti a jsme spokojeni nejen s přístupem lektorů , ale především také s jejich odbornými znalostmi. Našimi zaměstnanci je tento trénink vnímán jako nadstandardní bonus, který jim pomáhá efektivně zvládat některé složitější situace při vedení a řízení jejich oddělení.“

RNDr. Magdalena Uvírová

Manažerské dovednosti vedoucích pracovníků

Ing. Pavel Kowalski

„Vzdělávací instituce KONFUCIUS pro nás realizovala v rámci projektu „Vzdělávání zaměstnanců ÚVS MSK“, v letech 2011-2014, akreditované kurzy soft skills. Všechny kurzy byly realizovány na vysoké úrovni s ohledem na požadavky a potřeby vzdělávaných zaměstnanců. Velmi kladně hodnotíme profesionální přístup lektorů, kteří po celou dobu realizace projektu prokázali maximální připravenost a perfektní znalost témat. Společnost KONFUCIUS doporučujeme jako spolehlivého a profesionálního dodavatele vzdělávacích služeb.“

Ing. Pavel Kowalski

Vedoucí oddělení personálního, odbor kancelář ředitele krajského úřadu