Život nám klade úkoly a otázky a člověk mu odpovídá rozhodnutími a činy Vzbudil jsem se dnes ve dvě hodiny ráno s nutkavou potřebou vyjádřit aktuálně vnímanou náladu ve společnosti uchopitelným, akademicky hodnověrným a srozumitelným způsobem. Necelých 15 let jsem lektorem kurzu, firemního tréninku Stres & Resilience. Současně za pár měsíců „státnicuji“ z andragogiky, sociologie […]
Celoživotní vzdělávání a učení ONLIFE podle Floridiho Jak popisuje Michal Černý ve své knize Život onlife, hranice mezi online a offline životem jsou stále méně patrné. Autor se ve své knize Život onlife dále opírá o níže uvedené souvislosti. Pravěpodobně většinu času žijeme ONLIFE. Britsko – italský filozof Luciano Floridy říká, že pokud má být […]
Za poslední měsíc za sebou máme další firemní tréninky, workshopy a skvělé realizace. Co například patří mezi naše každodenní radosti, zodpovědnosti i výzvy? Jedná se především o dlouhodobější spolupráce se stávajícími zákazníky. Tehdy vnímáme náš podíl na výsledné evaluaci ze strany zadavatele velmi kladně, často s přidanými hodnotami a významnou profitabilitou vůči investovaným prostředkům. Zdaleka […]
Jak to u nás aktuálně vypadá? Když zrovna nepracujeme na Retenční politice u našich zákazníků nebo nenatáčíme Náborová – HR / Reprezentační – PR videa nebo někde nekoučujeme, tak jsme pravděpodobně na nějakém Teambuildingu, případně tam někde u Vás probíhá aktivní, třeba jazyková výuka, nejčastěji anglického jazyka. Cokoli z výše uvedeného nebo naše další aktivity mohou vypadat […]
Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II (POVEZ II) – Manuály a přílohy pro zájemce: akt. 5.6.2020 ÚVODNÍ STRANA A VÝŠE VOLNÝCH PROSTŘEDKŮ MANUÁL PRO ZÁJEMCE O VSTUP DO PROJEKTU Desatero pravidel pro zapojené subjekty Veškeré dokumenty ke stažení S dotazy nás kontaktujte na 5995 0 5995 nebo konfucius(zavináč)konfucius.cz. >>>Přehledné informace k projektu POVEZ II<<<
Intuitivní management (IM) 3. 3. 2016 Byla jsem pozvána na tento seminář, abych se koukla, jak funguje firma KONFUCIUS® a trošku se naladila na její filozofii. Zpočátku jsem si říkala, že se pro mě zrovna takovýto seminář vůbec nehodí. Věci okolo managementu mě moc nezajímají (hned si ho zařadím k dalším ekonomickým pojmům), navíc spojení se […]
Analýza stavu klíčových kompetencí managementu Čechymen Další setkání přátel z Čechymenu. Tentokrát v rámci analýzy klíčových kompetencí manažerů. Jak to jednoduše popsat? Třeba takto. Abychom se mohli posouvat ve vzdělávání, musíme mít kompetenční model, tudíž znát jednotlivé kompetence pro danou pozici a také změřit aktuální stav těchto kompetencí na konkrétních zaměstnancích. Právě o změření, analýzu […]
Bilingvní trénink Prevence stresu a resonance konfliktu nejen ve firemní komunikaci: V neděli 10. 1. 2016 jsme měli příležitost uspořádat velmi zajímavý trénink na téma Prevence stresu & resonance konfliktu a to bilingvně. Jednoduše řečeno dvojjazyčně. Pro česky a anglicky hovořící účastníky. Nad rámec získaných dovedností, upravených osobních i profesních postojů a dvojjazyčnému provedení to […]
Pátek 11. prosince 2015 se vyklubal do příjemného rána, Vánoce se nezadržitelně blíží a v ostravské Antakaraně pořádáme 2. kolo nadčasového semináře Intuitivní management. Ručička hodinek se posouvá k deváté hodině, účastníci si „intuitivně“ 🙂 vybrali svá místa, někdo chce sedět v pohodlném proutěném křesle a někdo boso na zemi. Vše je dovoleno, vše je připraveno. […]
15. a 16. října se konaly v pořadí již čtvrté Kardiovaskulární dny, které pod záštitou Fakultní nemocnice Ostrava, Moravskoslezského kraje a města Ostravy pořádala společnost Danter. KONFUCIUS se stal hrdým partnerem tohoto významného kongresu. Mezi hosty nechyběli také naši zákazníci, tentokráte především z řad zdravotních sester, lékařů a dalších specialistů ve svém oboru. Účastníci tohoto úspěšného a perfektně zorganizovaného […]