Chcete také účinně a rychle najít ty správné zaměstnance? Klikněte a podívejte se, jak na to.
Blog
Proč vyhoří tolik špičkových mistrů? 7 skrytých důvodů, o kterých se nemluví
Mistr je jeden z nejnáročnějších postů ve výrobní firmě. Každý den řeší tlak na termíny, práci s lidmi, organizační chaos i emoce na dílně. Přesto se o něm často mluví až ve chvíli, kdy „to praskne“ — když odchází, hroutí se nebo ztrácí motivaci. Tento článek odhaluje 7 skrytých důvodů, proč i ti nejlepší mistři […]
Strategie průlomu
Strategie průlomu Jak jsem slíbil, navazuji na předchozí článek Konflikt v podstatě jeho volným pokračováním a tím není nic jiného, než řekněme tomu technika nebo přístup, jak již naši králové odvraceli války. Strategie průlomu je tedy velmi stará, a o to více funkční technika, jak se dokážete dostat z často až bez východiskové situace. Všichni […]
Malý výběr ze stovek hodnotících dotazníků. Každý firemní trénink nebo seminář je pro nás velkou inspirací a motivací na sobě neustále pracovat. Nepřistupujeme k účastníkům z pozice brouka Pytlíka nebo Všeználka. Spíše, jako partneři, praktici, andragogové, kdy respektujeme dosavadní znalosti, dovednosti a především zkušenosti, na které společně stavíme další konstrukty v rámci profesionálně a citlivě navrženého andro-didaktického přístupu, kterým postupně, formou přirozených dialogů a spontánních diskusí, provázíme absolventy prostřednictvím „Aha-efektů“ k upgradu znalostí a dovedností i postojovému posunu. Vše je zcela autenticky doprovázeno situačním humorem, pozitivní, tvůrčí atmosférou, nadšením, entuziasmem a profesionalitou.

Online kurz „Vyjednávání a argumentace“ se účastníkům velmi líbil, p. lektor Kovač to má výborně připravené, dovede účastníky zaujmout i aktivně zapojit. Měli bychom zájem tímto způsobem zajistit další kurzy… Děkuji za spolupráci.
TŘINECKÉ ŽELEZÁRNY, a. s. Jarmila Poločková vedoucí oddělení – Personální rozvoj

Dobrý den pane řediteli, dnes jsme měli s mistry zhodnocení online školení. Moc Vám děkuji, byli unešení. Popravdě mi i po těch dvou dnech přijdou jiní. Ráda bych, aby jste se ještě mohli vidět a probrat další témata. Držím palce ve studiu a ať se Vám daří.
Adéla Weissová: HR BUSINESS PARTNER ÚSEK PERSONÁLNÍHO ŘEDITELE EKOVA ELECTRIC A.S.

Znám firmu KONFUCIUS už mnoho let a věřte mi, své jméno a tvář bych nepropůjčil jen tak „někomu“. Na trhu je spousta vzdělávacích zařízení pro dospělé, ale pokud se mohu o někom vyjádřit jako o seriózním, nadstandardně pečujícím a vždy s něčím co přesahuje rozsah očekávaného, tak je to právě vzdělávací instituce KONFUCIUS.
Honza Musil: Moderátor, herec

S akreditovanou vzdělávací institucí KONFUCIUS s.r.o. spolupracuje naše společnost Gappay s.r.o. již mnoho let, vždy k naší velké spokojenosti. Semináře, školení i odborná setkání byla vždy na velmi vysoké úrovni. Díky komplexní analýze naší společnosti jsme dosáhli spojení efektivního školení pro konkrétní zaměstnance s individuálními požadavky a potřebami firmy. Aktuální změny v legislativě, nové trendy v pracovním procesu spolu s kontinuálním vzděláváním zaměstnanců máme zajištěny jednou kvalitní institucí KONFUCIUS s.r.o., se kterou jsme maximálně spokojeni.
MUDr. Jiří Tichý: Jednatel Gappay s.r.o. – světová jednička ve výrobě kynologických potřeb

Od roku 2013 spolupracujeme se společností KONFUCIUS v oblasti firemního tréninku manažerských dovedností vedoucích pracovníků naší společnosti a jsme spokojeni nejen s přístupem lektorů , ale především také s jejich odbornými znalostmi. Našimi zaměstnanci je tento trénink vnímán jako nadstandardní bonus, který jim pomáhá efektivně zvládat některé složitější situace při vedení a řízení jejich oddělení.
RNDr. Magdalena Uvírová: Manažerské dovednosti vedoucích pracovníků

Vzdělávací instituce KONFUCIUS pro nás realizovala v rámci projektu „Vzdělávání zaměstnanců ÚVS MSK“, v letech 2011-2014, akreditované kurzy soft skills. Všechny kurzy byly realizovány na vysoké úrovni s ohledem na požadavky a potřeby vzdělávaných zaměstnanců. Velmi kladně hodnotíme profesionální přístup lektorů, kteří po celou dobu realizace projektu prokázali maximální připravenost a perfektní znalost témat. Společnost KONFUCIUS doporučujeme jako spolehlivého a profesionálního dodavatele vzdělávacích služeb.
Ing. Pavel Kowalski: Vedoucí oddělení personálního, odbor kancelář ředitele krajského úřadu









































